在一汽解放汽车有限公司智慧物流公司零件配送部内饰作业区，十几排近十米高的货架分布在数千平米的仓库中，八千多个货位整齐摆放着几十万件等待分拣的零部件，十几辆叉车忙碌的在货物区、分拣区和待发区穿梭，几十名工人在各自负责的区域紧张地忙碌着。
这是一支纪律严明，战斗力极高的团队，从生产订单的下发到货物分拣，到准时送上物流车辆，环环相扣，步步紧凑，每个人的脸上，写满了专注和责任，哪怕是举手投足间一次细微的操作，都能感受到他们对待工作的投入和激情。
现场的每一个流程环节都在作业长林波的掌控之中，作为内饰作业区的负责人，他对内饰配送工作的每一个环节都熟稔于心。“民生在勤，勤则不匮”，工作多年，他就是靠着那股勤勉、踏实的韧劲，扎根在一线，用自己的实际行动带领着团队书写春华秋实。
智慧物流分公司零件配送部内饰作业区苦练内功的零件配送“铁军”团队
“外行看我们的工作就是运零件那么简单，但是实际上讲究特别多，一台车的内饰看似简单，但其实有上千个零件，大到制动总成，小到螺丝垫片，要做到分文不差的送到生产线，必须苦练内功。”在作业区班长邢春雨看来，配送工作普通而繁琐，并不像其他的事业部那样容易出彩，但是就如同战场上的后勤补给部队，源源不断的将各类零件准时准确地送到生产线上，才能保证生产线上车辆生产任务的正常进行。
一天五百多台车的内饰配送任务，算下来一天需要配送的零件总数达到几十万个，要做到几十万个零部件全部准确、准时保质保量的配送任务，没有捷径，只有不断的积累总结。日复一日的强化配合意识，逐渐在整个团队形成互相交流，共同学习，集体进步的氛围。
每天班组在上岗前都会召开班前会，分析前一天工作中的得失，有可取之处，全班都学习之，存在的不足和隐患，全班有则改之无则加勉。
主动，是整个团队的优良品质。每天中午，作业区会有一个小时的午休时间，在这一个小时的时间里，班组除了正常的休息午餐时间，会自发组织生产会议，共同研讨工作心得，有时未到上班时间，就已经有成员提前开始了下午的工作。
年，智慧物流公司零件配送部内饰作业区圆满高效地完成了全年13万台车辆的内饰配送工作，在此之前智慧物流公司零件配送部内饰作业区也连续多年获得“优秀班组”的称号，堪称“铁军”。
把安全意识植入人心，延续安全生产零事故辉煌纪录
零件配送是双手和双脚的工作，货物需要从货位运输到分拣区，需要人力用双手一一分类，双手和双脚每天无数次的和坚硬的机械零件打交道，每一次的大意，都有可能引发一次事故，最让整个团队感到骄傲的就是作业区的保持的多年零安全生产事故的纪录。
工作总结“这么多年的工作，从来没有放松过安全生产的要求”，林波介绍说：“虽然天天喊天天说会让人觉得枯燥，但是一旦发生生产事故，后果都是不可挽回的，我要对每一个人负责，所以安全一直是不敢放松的一条红线”。
如今的智慧物流公司零件配送部内饰作业区，安全生产已经成为每一名组员恪守的准则，无论是叉车的一升一降，还是物流载具上的一格一物，无不书写着安全生产的责任和信念。
积极培养新鲜血液，提升团队成员集体自豪感
智慧物流分公司零件配送部内饰作业区不少成员大半辈子都和零件配送打交道，有着丰富的物流配送经验，多年积累的经验资料成为团队内互相学习、共同进步的“秘籍”。
邢春雨和刘俣分别是一汽解放汽车有限公司智慧物流公司零件配送部内饰直送作业区班长和库管员，在谈到自己的团队，两人内心充满着自豪：“我们刚进公司的时候，只是非常普通的工人，公司领导从入职培训开始，就一点点地教会我们的技能，鼓励我们不断地去提升自己。”
在领导们的鼓励和自己的努力之下，邢春雨不断提升自己的技能水平，已经成长为内饰配送作业区的班长，并在集团组织的技能大赛中获得优秀奖；刘俣在工作中细致分析，研究工作中存在的问题，对运输零部件的载具进行创新改良，大大降低了配送工作中零部件的损坏率，成为集团的质量之星，两人实现了人生的华丽转身。
“如今的我们，已经不再把每天上班视为工作，我把他当成我自己的事业。”两人说：“我热爱我现在做的事情，热爱我所在的集体，我深深爱着一汽，为自己能做一名一汽人而自豪”
见证企业腾飞，愿一汽解放走向世界之巅
年，一汽解放重型卡车的销量稳居国内第一，智慧物流分公司零件配送部内饰作业区团队见证了一汽解放汽车有限公司的腾飞，为了满足不断提升的产量，整个智慧物流公司零件配送部内饰直送作业区的组员们，都曾经加班加点地奋斗过，拼搏过，用自己的扎实内功，保障着整车生产线的生产。
在他们看来，路上一辆辆飞奔而过的一汽重型卡车，就像看见自己的孩子一样亲切。展望未来，他们希望一汽解放继续保持中国重型商用车的领头羊角色，在产品质量和服务上继续大力深耕，提升产品的综合竞争力，让一汽解放在世界汽车领域，成为代表中国汽车工业的最高水平的象征。